2014年3月18日上午，?？谕⒀潘畡?wù)有限公司《2014年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)及環(huán)保健康安全目標(biāo)責(zé)任書簽訂儀式》在公司5樓會(huì)議室隆重舉行，公司經(jīng)營(yíng)管理高管及各部門經(jīng)理出席儀式并簽訂目標(biāo)責(zé)任書。
會(huì)議由諶樂強(qiáng)副總經(jīng)理主持?！捌咸衙谰埔构獗?，欲飲琵琶馬上催”，諶總用唐朝詩人王翰《涼州曲》拉開會(huì)議的序幕，寓意2014年第一季度即將過去，要求各部門員工以飽滿的工作熱情、良好的精神狀態(tài)盡快進(jìn)入工作狀態(tài)，努力完成2014年公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。
石立新總經(jīng)理在會(huì)上致辭，首先感謝了各部門經(jīng)理對(duì)他的信任與支持。他指出，責(zé)任書簽訂的目的是為了建立科學(xué)的管理機(jī)制，保證企業(yè)總體戰(zhàn)略的具體實(shí)施，通過責(zé)任層層傳遞，使企業(yè)管理人員的利益與股東利益相一致，更好的促進(jìn)公司積極向上的發(fā)展，保障2014年各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完滿完成?！吧仙迫羲?，石總期望公司不斷改變現(xiàn)狀，把愛心、責(zé)任心滲透到工作中，同時(shí)還希望各部門經(jīng)理以真誠的心態(tài)與其多交流、多溝通，恪盡職守，積極進(jìn)取，使2014年公司的發(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階。
李項(xiàng)珠董事長(zhǎng)做重要講話并提出殷切期望，主要就簽定目標(biāo)責(zé)任書的意義及繼續(xù)抓好安全工作兩個(gè)方面做出意見。董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)：“簽字儀式不單單是在紙上寫下自己的名字，它還意味著各部門要采取得力措施，將考核指標(biāo)數(shù)據(jù)落到實(shí)處。要把總體目標(biāo)分解到具體的每一個(gè)階段、每一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，一步一步抓推進(jìn)；要把工作內(nèi)容轉(zhuǎn)化到具體每一個(gè)項(xiàng)目、每一個(gè)環(huán)節(jié)，一件一件抓突破；要把工作責(zé)任落實(shí)到具體每一個(gè)人頭、每一個(gè)崗位，一級(jí)一級(jí)抓落實(shí)，形成以考核促發(fā)展，以考核促績(jī)效的格局，最終確保董事會(huì)標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)能順利完成”。
責(zé)任書的簽訂工作不僅僅代表著責(zé)任，同時(shí)更多的是信任。通過目標(biāo)責(zé)任的簽訂，用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代了過去較為簡(jiǎn)單的考核方法，增強(qiáng)了公司抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和能力，提升了公司盈利水平。
“已聞馬蹄聲，但見馬蹄急”，會(huì)議主持人要求各部門經(jīng)理以積極主動(dòng)的心態(tài)，認(rèn)真履行職責(zé)，盡快分解目標(biāo)，明確責(zé)任，制定相關(guān)措施及方案，推動(dòng)實(shí)施，努力完成2014年公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。
董事長(zhǎng)、總經(jīng)理致辭并簽訂目標(biāo)責(zé)任書
各系統(tǒng)簽訂目標(biāo)責(zé)任書
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