采辦部：重視內(nèi)培為員工賦能

4月2日下午5時(shí)40分，采辦部第4期內(nèi)部技能培訓(xùn)在公司綜合辦公樓電教室順利完成。至此，采辦部已按計(jì)劃舉辦了4期內(nèi)部培訓(xùn)，為員工賦能。

非學(xué)無以廣才。2020年是采辦部全面開展培訓(xùn)，提高員工職業(yè)化水平年。早在年初之時(shí)，采辦部就已根據(jù)公司管理要求，結(jié)合部門崗位職責(zé)和2020年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，明確指出提高員工工作效率和部門績(jī)效所需掌握的應(yīng)知應(yīng)會(huì)技能，要求員工對(duì)照和盤點(diǎn)，查漏補(bǔ)缺，同時(shí)根據(jù)員工培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果，制定了部門年度技能培訓(xùn)方案，由部門經(jīng)理、工程師、技師、主管等部門業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任培訓(xùn)師，為采購(gòu)員、倉(cāng)庫(kù)管理員量身定做“招標(biāo)投標(biāo)法指導(dǎo)培圳”、“倉(cāng)儲(chǔ)技能培訓(xùn)”、“EXCEL培訓(xùn)”等培訓(xùn)課程。

在濃厚的學(xué)習(xí)氛圍中，員工學(xué)習(xí)熱情高漲，每期培訓(xùn)前，員工們積極向講師索要課件預(yù)習(xí)，培訓(xùn)后對(duì)照培訓(xùn)視頻開展實(shí)操練習(xí)。講師們備課認(rèn)真細(xì)致，依據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容精心設(shè)計(jì)多種培訓(xùn)形式。倉(cāng)儲(chǔ)技能培訓(xùn)采取在倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)邊操作邊講解形式，學(xué)員邊學(xué)邊用，講師再指導(dǎo)和糾偏；招標(biāo)投標(biāo)法培訓(xùn)，主講老師依據(jù)招標(biāo)文件和合同編制過程中發(fā)現(xiàn)的問題，一一點(diǎn)評(píng)，舉例說明，指明糾錯(cuò)。EXCEL培訓(xùn)，講師課前依據(jù)培訓(xùn)需求精心制作了生動(dòng)形象的PPT課件。

學(xué)無止境勤為伴。采辦部員工對(duì)自身職業(yè)技能提升充滿了決心和期待，辦公桌上增加EXCEL、WORD操作基礎(chǔ)、倉(cāng)庫(kù)崗位操作、采購(gòu)員應(yīng)知應(yīng)會(huì)等各類專業(yè)書籍，比學(xué)趕超勁頭十足。對(duì)此，主管副總經(jīng)理周琳表示贊許。錄制培訓(xùn)視頻確保培訓(xùn)效果的方式，也得到公司其他部門的關(guān)注和效仿。據(jù)悉，采辦部將根據(jù)員工掌握技能情況不定期開展內(nèi)部培訓(xùn)。